Werte in Führung: Erfolgreiche Zusammenarbeit mit Vertrauen, Struktur und Vision
Deutsch | 2024 | ISBN: 3791061976 | 205 Pages | PDF (True) | 7 MB
Deutsch | 2024 | ISBN: 3791061976 | 205 Pages | PDF (True) | 7 MB
Die Konfliktforschung zeigt, dass unklare Anweisungen, Arbeitsabläufe, Schnittstellen, Strukturen, mangelnde Kommunikation und Wertschätzung in Organisationen versteckte Kosten verursachen. Wertschätzende Führung basiert auf dem Wertedreieck, in dem klare Visionen und Aufgaben, Vertrauen und Wertschätzung sowie sinnvolle Strukturen, einen sicheren Rahmen bieten. Wenn Führungskräfte und Mitarbeitende sich im "Raum der Werte" bewegen, wird eine positive Unternehmenskultur und damit eine erfolgreiche Zusammenarbeit gefördert.